4月21日至24日，集團黨(dang) 委委員、工會(hui) 主席廖維剛帶隊赴河南、山東(dong) 片區各燃氣公司，檢查調研基層黨(dang) 建工作、職工之家建設和企業(ye) 文化建設，集團辦公室主任馬利、黨(dang) 辦主任賴元平等參加調研活動。
　　廖維剛主席一行走訪了河南太康公司、山東(dong) 成武公司、山東(dong) 金鄉(xiang) 公司、山東(dong) 汶上公司，查看了黨(dang) 員之家、職工之家陣地建設。特別檢查了各公司“職工之家”創建情況，了解職工思想動態和企業(ye) 生產(chan) 經營情況。在聽取各公司負責人對相關(guan) 工作的匯報後，廖維剛對各單位長期以來高度重視黨(dang) 建、工會(hui) 工作給予了充分肯定，認為(wei) 工作亮點突出、成效顯著；黨(dang) 建工作、職工之家建設、企業(ye) 文化建設有質有量，維權工作有點有麵，職工活動有聲有色，幫扶工作做到平時與(yu) 節日相結合。
　　廖維剛主席一行對各公司下一步黨(dang) 建工作、職工之家建設和企業(ye) 文化建設工作提出了意見和要求。強調指出：黨(dang) 建工作要開展好黨(dang) 員發展工作，不斷充實黨(dang) 的新鮮血液，加強黨(dang) 組織建設工作；職工之家建設要圍繞“溫暖之家、效益之家、民主之家、安全之家、文明之家”建設，探索具有德赢·VWIN特色的建家模式；企業(ye) 文化建設要弘揚德赢·VWIN精神、實踐企業(ye) 價(jia) 值觀，實現企業(ye) 發展戰略與(yu) 員工願景有機統一，經營者理念與(yu) 員工觀念和諧，員工內(nei) 心世界與(yu) 外部環境同步改善，建設和諧企業(ye) ，推動公司“三個(ge) 文明”建設協調發展。
　　廖維剛主席特別強調工會(hui) 組織要以增強活力為(wei) 根本，切實提高工會(hui) 圍繞中心、服務大局的戰鬥力，維護權益、服務職工的凝聚力，推動改革、服務社會(hui) 的影響力；要堅持結合工作實際，在保持各自具有的鮮明特色基礎上，特別注重圍繞單位中心工作，多出新思路，多出新實招，積極尋求黨(dang) 建與(yu) 工建的結合點，逐步形成黨(dang) 建、工建“帶動、能動、互動”的工作格局，並不斷完善和建設職工活動場所，做到“工會(hui) 工作有陣地、職工活動有場所”，為(wei) 活躍職工業(ye) 餘(yu) 文化生活創造了條件，讓職工時刻感受到“家”的溫馨。